Conocer las oportunidades y beneficios al trabajar en Grupo Modelo, una de las compañías más reconocidas en la industria cervecera, es fundamental para aquellos que consideran hacer carrera en este gigante de bebidas. Desde condiciones flexibles de trabajo hasta la participación en ganancias, la compañía muestra un compromiso sólido hacia su equipo. Pero como cualquier entorno laboral, también presenta desafíos que merecen atención.
Uno de los pilares de la empresa es la consistencia, responsabilidad y honestidad que espera de sus empleados, características valoradas para ascender a mejores puestos. La cultura corporativa enfatiza la importancia de una buena gestión, tanto profesional como personal, y reconoce los logros ante la gerencia y los clientes.
En lo cotidiano, trabajar aquí implica tareas como coordinación de logística, manejo de inventarios y supervisión general. Además, las reuniones mensuales buscan fomentar el mejoramiento continuo. Recientemente, la transición a nuevos sistemas ha impuesto desafíos adicionales a los empleados, específicamente al pasar del sistema AS-400 al SAP, un cambio significativo en la gestión por procesos.
Introducción a Grupo Modelo: Más Allá de la Cerveza
Grupo Modelo no solo se distingue por ser el creador de Corona, una de las cervezas más vendidas globalmente, sino también por su enfoque en responsabilidad social y sostenibilidad ambiental. Estos valores se reflejan en iniciativas como programas de consumo responsable y apoyo continuo a la comunidad a través de “Voluntarios Modelo”. Este compromiso también incluye proyectos significativos como la cesión de agua a la Ciudad de México durante épocas de escasez.
Rincón Histórico: La Trayectoria de Grupo Modelo
Fundada en 1925, Grupo Modelo ha crecido para convertirse en una figura prominente en el mercado mundial de cervezas. Aparte de Corona, la empresa produce otras marcas reconocidas como Modelo y Pacífico. Reseñando hitos importantes, como el lanzamiento de Negra Modelo en 1930 y la innovación con latas en 1966, la historia de Grupo Modelo es un claro ejemplo de adaptación y crecimiento en un mercado competitivo.
Los Fundamentos de la Cultura Corporativa en Grupo Modelo
El compromiso con el consumo responsable y el bienestar social son fundamentales en Grupo Modelo. A través de campañas y programas que buscan un impacto positivo tanto social como ambiental, la empresa demuestra sus valores y ética de trabajo. Destacan iniciativas como la agricultura inteligente y el firme soporte a la sostenibilidad del agua, lo cual refleja un enfoque serio hacia la responsabilidad empresarial.
¿Por qué es Beneficioso Trabajar en Grupo Modelo?
Las ventajas de formar parte de Grupo Modelo van desde un ambiente propicio para el trabajo en equipo hasta beneficios tangibles como seguridad social y flexibilidad horaria, apoyos que hacen una gran diferencia en la calidad de vida de los empleados. Esto, unido a incentivos como vacaciones y bonificaciones, consolida a Grupo Modelo como un lugar atractivo para desarrollar una carrera profesional.
Exploración y Crecimiento: Oportunidades en Grupo Modelo
Grupo Modelo está constantemente innovando y explorando nuevas áreas de negocio. El lanzamiento de la plataforma de delivery Modelorama Now y la inversión en tecnologías limpias, como flotillas de camiones eléctricos, son indicativos de un enfoque hacia la modernización y sostenibilidad. Estas iniciativas no solo expanden la presencia de la marca sino que también abren nuevas vías de crecimiento profesional para sus empleados.
Proceso de Selección en Grupo Modelo: Lo Que Necesitas Saber
El procedimiento para ingresar a trabajar en Grupo Modelo es riguroso y se alinea con las altas expectativas de la empresa. Desde la creación de un perfil de candidato hasta la entrevista y pruebas de aptitud, cada paso está diseñado para seleccionar a los mejores talentos. Además, el proceso incluye verificaciones de antecedentes para asegurar la conformidad con los estándares de la empresa.
Perfiles Profesionales en Alta Demanda en Grupo Modelo
El enfoque digital y tecnológico de la empresa se refleja en la demanda de profesionales especializados en datos y desarrollos tecnológicos en la nube. Profesionales en marketing digital y expertos en sostenibilidad son otros ejemplos de perfiles cada vez más necesarios, representando los campos de crecimiento y expansión para la empresa.
Compromiso con la Responsabilidad Social en Grupo Modelo
Durante desafíos globales como la pandemia, Grupo Modelo ha intensificado su rol social, proporcionando ayuda significativa a la comunidad. Su posición destacada en rankings de responsabilidad corporativa no solo refleja su compromiso con prácticas sostenibles, sino también su influencia positiva en la sociedad y el entorno natural.
En resumen, trabajar en Grupo Modelo ofrece una experiencia rica y diversa, con la posibilidad de crecer en un entorno comprometido no solo con la calidad de sus productos, sino también con el bienestar de sus empleados y el mundo. ¿Listo para ser parte de este equipo?